Hisense पर यह कैसे काम कर रहा है?

Hisense पर यह कैसे काम कर रहा है? —-वेतन लाभ से लेकर कॉर्पोरेट संस्कृति तक व्यापक विश्लेषण

हाल के वर्षों में, चीन में एक प्रसिद्ध घरेलू उपकरण और प्रौद्योगिकी कंपनी के रूप में, Hisense ने अपने कार्यस्थल के माहौल और कर्मचारी अनुभव के लिए बहुत ध्यान आकर्षित किया है। यह आलेख कई आयामों से Hisense के कार्य अनुभव का विश्लेषण करने के लिए पिछले 10 दिनों में संपूर्ण इंटरनेट से गर्म विषयों और संरचित डेटा को जोड़ता है।

1. Hisense के बारे में बुनियादी जानकारी

2. वेतन एवं लाभ

नोट: वेतन डेटा भर्ती मंच के आंकड़ों से आता है और अक्टूबर 2023 में अपडेट किया जाएगा।

3. कर्मचारी मूल्यांकन का कीवर्ड विश्लेषण

4. कैरियर विकास के अवसर

Hisense कर्मचारियों को दोहरे चैनल पदोन्नति प्रणाली प्रदान करता है:

• प्रबंधन चैनल：विशेषज्ञ→पर्यवेक्षक→प्रबंधक→निदेशक
• प्रोफेशनल चैनल:सहायक इंजीनियर→इंजीनियर→वरिष्ठ इंजीनियर→विशेषज्ञ

2023 में आंतरिक पदोन्नति दर 23% तक पहुंच जाएगी, और प्रमुख तकनीकी पदों के लिए आंतरिक चयन को प्राथमिकता दी जाएगी।

5. कार्य की तीव्रता एवं संतुलन

6. कॉर्पोरेट संस्कृति की विशेषताएं

1.तकनीकी नवाचार अभिविन्यास: राष्ट्रीय प्रौद्योगिकी केंद्र के साथ, वार्षिक अनुसंधान एवं विकास निवेश राजस्व से 4% अधिक है
2.अंतर्राष्ट्रीय परिप्रेक्ष्य: विदेशी कारोबार में 38% योगदान, बहुभाषी कामकाजी माहौल
3.कर्मचारी की देखभाल: बच्चों की शिक्षा सब्सिडी और माता-पिता की शारीरिक परीक्षा जैसे विशेष लाभ प्रदान करें।

7. आवेदन सुझाव

1. तकनीकी पद पेटेंट और परियोजना अनुभव को महत्व देते हैं
2. प्रबंधन पदों पर उद्योग पृष्ठभूमि वाले उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाती है
3. स्कूल भर्ती के लिए प्रतिस्पर्धा भयंकर है, इसलिए आपको पेशेवर लिखित परीक्षा के लिए पहले से तैयारी करने की आवश्यकता है

सारांश:एक स्थापित प्रौद्योगिकी कंपनी के रूप में, Hisense वेतन और कैरियर विकास के मामले में प्रतिस्पर्धी है, और कार्य की तीव्रता स्थिति के अनुसार भिन्न होती है। नौकरी चाहने वालों को सलाह दी जाती है कि वे अपनी व्यावसायिक दिशा और विकास आवश्यकताओं के आधार पर उपयुक्त विभाग चुनें।